绵阳代孕母亲_绵阳代孕公司合法吗【让每一个成功案例，都是坚持代孕的正确

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此刻有许多怀孕绵阳代孕妈妈妈正在有绵阳代孕宝宝后，依然继承上班，为肚子里的孩子赚奶粉钱。可是，跟着怀孕月份愈来愈年夜，怀孕绵阳代孕妈妈妈的身体有点吃不消，不门径一边顶着大肚子，一边全身心上班。以是怀孕七个月的怀孕绵阳代孕妈妈妈，可以休产前假吗？

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曾经怀孕了七个月的怀孕绵阳代孕妈妈妈们，有权力向本公司的指导提出申请休产前假。由于国度的女职工劳动法曾经明文规定，若是怀孕绵阳代孕妈妈妈曾经怀孕七个月，并且谦二十八周，只有怀孕绵阳代孕妈妈妈自己有实际需要，可以向公司或许单元请求产前假，一共可休假两个半月。

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可是分歧地域跟分歧工作岗位，会有小部门的区别。若怀孕绵阳代孕妈妈妈想要请产前假，可以提早半个月见告公司指导，留下充足交接事情的工夫跟空间，最大化没有影响公司畸形运作。这里要提示一下怀孕绵阳代孕妈妈妈们，休产前假时代是带薪的，记得要保护好本人的权力。

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若是指导若以公司休假划定为来由，没有同意告假，怀孕绵阳代孕妈妈妈们便须要跟公司的指导踊跃相同；若协商失利，知足国度女职工劳动法休假前提的怀孕绵阳代孕妈妈妈们，年夜可以拿起功令武器，为本人跟绵阳代孕宝宝谋取合法权益。

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